en English
af Afrikaanssq Albanianar Arabichy Armenianaz Azerbaijanieu Basquebe Belarusianbn Bengalibg Bulgarianca Catalanzh-CN Chinese (Simplified)hr Croatiancs Czechda Danishnl Dutchen Englishet Estoniantl Filipinofi Finnishfr Frenchgl Galicianka Georgiande Germanel Greekht Haitian Creoleiw Hebrewhi Hindihu Hungarianis Icelandicid Indonesianga Irishit Italianja Japaneseko Koreanlv Latvianlt Lithuanianmk Macedonianms Malaymt Malteseno Norwegianfa Persianpl Polishpt Portuguesero Romanianru Russiansr Serbiansk Slovaksl Slovenianes Spanishsw Swahilisv Swedishth Thaitr Turkishuk Ukrainianur Urduvi Vietnamesecy Welshyi Yiddish
Spojte sa s nami

Bankovníctva

EBA zaznamenal v roku 2021 výrazný nárast počtu ľudí s vysokými príjmami v bankách EÚ

ZDIEĽAM:

uverejnené

Pred 2 týždňov

on

Vaše prihlásenie používame na poskytovanie obsahu spôsobmi, s ktorými ste súhlasili, a na zlepšenie porozumenia vám. Z odberu sa môžete kedykoľvek odhlásiť.

Európsky orgán pre bankovníctvo (EBA) dnes (19. januára) zverejnil svoju správu o vysoko zarábajúcich pracovníkoch na rok 2021. Analýza ukazuje výrazný nárast počtu jednotlivcov pracujúcich pre banky a investičné spoločnosti EÚ, ktorí dostali odmenu presahujúcu 1 milión EUR. Tento nárast súvisí s celkovo dobrou výkonnosťou inštitúcií, najmä v oblasti investičného bankovníctva a obchodovania a predaja, pokračujúcim sťahovaním zamestnancov zo Spojeného kráľovstva do EÚ a všeobecným zvyšovaním miezd.

V roku 2021 sa počet ľudí s vysokými príjmami, ktorí dostávajú odmenu vyššiu ako 1 milión EUR, zvýšil o 41.5 %, z 1 383 v roku 2020 na 1 957 v roku 2021. To je najvyššia hodnota pre EÚ27/EHP, odkedy EBA začal zbierať údaje v r. 2010.

Vážený priemer pomeru pohyblivej a pevnej odmeny pre všetkých s vysokými príjmami sa zvýšil z 86.4 % v roku 2020 na 100.6 % v roku 2021. Keďže pohyblivá odmena súvisí s výkonnosťou inštitúcie, obchodnou líniou a zamestnancami, dobrá finančná výkonnosť inštitúcií zvýšenie niektorých bonusov. Ďalšie relevantné faktory podporujúce tento trend možno identifikovať v oslobodenie od príslušných obmedzení COVID 19 av pokračovaní premiestňovania zamestnancov do činností EÚ v kontexte Brexitu.

Právny základ a ďalšie kroky

Táto správa bola vypracovaná v súlade s článkom 75 ods. 3 smernice 2013/36/EÚ (CRD) a smernicou (EÚ) 2019/2034 (IFD), ktoré nariaďujú EBA zhromažďovať informácie o počte jednotlivcov na inštitúciu, ktorí sú odmeňovaní 1 milión EUR alebo viac za finančný rok (vysoko zarábajúci ľudia) v platových triedach 1 milión EUR, vrátane príslušnej obchodnej oblasti a hlavných prvkov platu, prémií, dlhodobých odmien a príspevkov na dôchodok.

EBA bude naďalej každoročne zverejňovať údaje o vysoko zarábajúcich spoločnostiach, aby mohol pozorne sledovať a vyhodnocovať vývoj v tejto oblasti. EBA bude zbierať údaje za rok 2022 na základe revidovaných usmernení EBA o zhromažďovaní údajov týkajúcich sa osôb s vysokými príjmami podľa smernice 2013/36/EÚ a podľa smernice (EÚ) 2019/2034.

Dokumenty

odkazy

Reklama

Zdieľaj tento článok:

Súvisiace témy:
EU Reporter publikuje články z rôznych externých zdrojov, ktoré vyjadrujú širokú škálu názorov. Stanoviská zaujaté v týchto článkoch nemusia byť nevyhnutne stanoviská EU Reporter.
Reklama

Trendy