Spojte sa s nami

UK

Šefčovič navrhuje riešenia protokolu, ale ľutuje, že prevláda „ideológia“

uverejnené

on

Po včerajších (9. júna) stretnutiach o dohodách o vystúpení a dohodách o obchode a spolupráci hovoril podpredseda Európskej komisie Maroš Šefčovič o súčasnej slepej uličke so Spojeným kráľovstvom a zjavnej frustrácii pri hľadaní uskutočniteľných riešení problémov okolo implementácie Írska / Protokol o Severnom Írsku.

Šefčovič uviedol, že ho prekvapila prvá várka jednostranných opatrení, ktoré sa stretli s ďalšou flexibilitou. Povedal, že EÚ je teraz na križovatke a že trpezlivosť je veľmi slabá. EÚ v súčasnosti zvažuje všetky možnosti vrátane arbitráže a krížových odvetných opatrení, zdôraznila však, že by radšej situáciu vyriešila priateľským spôsobom. 

Jedným z riešení, ktoré EÚ ponúkla a ktoré by odstránili približne 80% cezhraničných kontrol, by bol súhlas s tzv. Dohodou „švajčiarskeho typu SPS“. Šefčovič uviedol, že s tým by sa dalo súhlasiť o pár týždňov, ale lord Frost to odmietol a namiesto toho argumentuje dohodou o rovnocennosti. 

„Vládne ideológia“

Šefčovič povedal: „Som trochu prekvapený, že prevláda ideológia nad [riešením], ktoré by mohlo byť dobré a dôležité pre obyvateľov Severného Írska.“ Ďalej vysvetlil, že „rovnocennosť“ neodstráni väčšinu kontrol ani všetky súčasné trenia, ktoré sa vyskytli. Lord Frost v tejto otázke zaujal tvrdý postoj a uviedol, že Spojené kráľovstvo potrebuje na schválenie nových obchodných dohôd regulačnú autonómiu. EÚ bola opäť flexibilná a uviedla, že je ochotná ponúknuť Spojenému kráľovstvu dočasné zosúladenie, kým sa neobjaví akákoľvek obchodná dohoda, ktorá by si vyžadovala regulačné zmeny, čo Veľkej Británii poskytne viac času na rozvoj infraštruktúry a prispôsobenie sa novým požiadavkám GB na požiadavky JZ. Povedal: „Ponúkame niečo, čo je hmatateľné, dôveryhodné, ľahké a čo by sa dalo dosiahnuť veľmi rýchlo.“  

Šefčovič hovoril aj o svojom spoločnom pôsobení na severoírske podnikateľské subjekty s lordom Frostom. Povedal, že v protokole vidia príležitosť a že dáva regiónu jedinečnú príležitosť a výhodu. Invest NI zaznamenal nárast záujmu a Šefčovič uviedol, že si myslí, že v tejto fáze budú organizovať obchodné delegácie do Severného Írska „s cieľom rozvíjať distribúciu, možno dodávateľské reťazce a jednoducho skutočne priniesť nové pracovné miesta pre rast a nové príležitosti do Severného Írska.“ 

Povedal, že správa od podnikateľov bola veľmi jasná, chcú, aby politici tento problém napravili a vyriešili. Šefčovič uviedol, že s nimi úplne súhlasí.

Európsky program o migrácii

Otočenie britského ministerstva vnútra o povolení bezvízovej práce pre migrantov

uverejnené

on

Obrat v 11. hodine ministerstva vnútra umožní migrantom pracovať na pobrežných veterných farmách bez víz. Rozhodnutie o predĺžení kontroverzného zrušenia vízovej povinnosti z poslednej chvíle kritizoval jeden poslanec a únia RMT.

Poslanec Hull East Karl Turner toto rozhodnutie označuje za „ďalšiu ranu pre námorníkov Spojeného kráľovstva“.

„Sektor veternej energie na mori predstavuje rastúce odvetvie a je nevyhnutné, aby britskí námorníci mohli o tieto pracovné miesta spravodlivo súťažiť,“ uviedol. „V mojom volebnom obvode na východe Hull máme dobrý počet hodnotení námorníkov, ktorí nie sú schopní uchádzať sa o tieto pracovné miesta z dôvodu nespravodlivého podhodnotenia zahraničných námorníkov z krajín mimo EÚ, ktorí platia oveľa nižšie vykorisťovateľské odmeny. Vláda musí toto vykorisťovanie okamžite ukončiť a dať našim vlastným kvalifikovaným britským námorníkom príležitosť súťažiť o tieto pracovné miesta. “

Ústredie ministerstva vnútra bolo tiež kritizované za vytváranie zmätkov, pretože prevádzkovateľom veterných fariem bolo v januári odporúčané, aby začali pripravovať svoje sily na prísnejšie imigračné pravidlá.  

Expert na prisťahovalectvo a víza Yash Dubal, riaditeľ Advokáti AY & J, hovorí, že jeho klientov frustrovala povaha zmien na poslednú chvíľu.

Vysvetlil: „Niekoľko investovalo čas a zdroje do vytvorenia alternatívnych opatrení na splnenie svojich personálnych potrieb, motivovaných oprávnenou obavou, že program skončí 1. júla. Pracovné zmluvy neboli obnovené. Teraz sú frustrovaní. Rozhodnutie predĺžiť výnimku tiež zdôrazňuje problém akútneho nedostatku pracovníkov v priemysle, ktorý je skutočný a pretrváva. “

Koncesia na veterné elektrárne na mori (OWWC) oslobodzuje migrantov pracujúcich na projektoch veternej energie na mori v teritoriálnych vodách Spojeného kráľovstva od povinnosti získať pracovné vízum pre Spojené kráľovstvo. Jeho platnosť mala skončiť 1. júla. 2. júla však ministerstvo vnútra vydalo oznámenie, ktorým sa schéma predlžuje o ďalší rok. Vo svojom vyhlásení uviedol, že koncesia je „mimo imigračných pravidiel“ a vzťahuje sa na pracovníkov „nevyhnutných pre stavbu a údržbu veterných elektrární v teritoriálnych vodách Spojeného kráľovstva“.

Koncesia naďalej umožňuje zahraničným pracovníkom vstup na územie Spojeného kráľovstva do 1. júla 2022 „na účely pripojenia sa k plavidlu zapojenému do výstavby a údržby veternej farmy v teritoriálnych vodách Spojeného kráľovstva“.

Program sa začal v roku 2017 a pri niekoľkých príležitostiach sa predĺžil. V januári, keď sa nový kontroverzný prisťahovalecký systém založený na bodoch stal zákonom, ministerstvo vnútra vydalo vyhlásenie pre veterných farmárov, v ktorom opätovne potvrdilo svoj zámer ukončiť výnimku. Úradníci odporučili operátorom, aby skontrolovali stav svojich pracovných síl. Mnoho ľudí použilo čas a zdroje na zmiernenie zmien.

Toto vzdanie sa už predtým kritizovali odbory, ktoré tvrdia, že berie prácu britským námorníkom a umožňuje operátorom veterných fariem zamestnávať lacnú zahraničnú pracovnú silu, ktorá je často vonku na mori 12 hodín a viac denne a za ktorú je vyplácaná nižšia ako minimálna mzda Spojeného kráľovstva. pracovať za menej ako 4 libry za hodinu.

Pokračovať v čítaní

Severné Írsko

Vláda Spojeného kráľovstva stanoví ďalší postup v súvislosti so severoírskym protokolom pre parlament

uverejnené

on

Štátny tajomník úradu vlády, Lord Frost (na snímke)a minister zahraničných vecí Severného Írska (SoSNI) Brandon Lewis dnes (8. júla) hovorili v think tanku Policy Exchange o ďalšom postupe v súvislosti so severoírskym protokolom.

Lord Frost aj SoSNI opätovne potvrdili záväzok vlády chrániť Belfastskú dohodu (Veľký piatok) vo všetkých jej rozmeroch. Uviedli, že protokol zlyháva vo svojich cieľoch minimalizovať dopad na každodenný život v Severnom Írsku a uľahčiť obchod medzi Severným Írskom a Veľkou Britániou.

Lord Frost oznámil, že vláda zvažuje ďalšie kroky a svoj prístup k protokolu predloží Parlamentu pred letnými prestávkami.

Lord Frost povedal:

„Súčasná situácia nie je v súlade s opatrným vyvážením dohody z Belfastu (Veľký piatok) a nie je v tom, ako by protokol mal fungovať. Túto politickú realitu je potrebné uznať a riešiť. Táto vláda nemôže jednoducho ignorovať túto realitu a stáť v ústrety, keď sa veci stávajú napätejšími a ťažšími. 

„Vždy budeme uprednostňovať konsenzuálny prístup k riešeniu tejto situácie. Sme si istí, že vzhľadom na všetko, čím sme si prešli za posledných pár rokov, existujú spôsoby, ako nájsť rovnováhu a potrebné úpravy. Práca týmto spôsobom je zodpovednou vecou a je to najlepší spôsob, ako splniť vládne povinnosti voči všetkým v Severnom Írsku. Všetky možnosti však očividne zostávajú na stole. 

"Zvažujeme teda naše ďalšie kroky, diskutujeme so všetkými, ktorí majú záujem, a dnes môžem povedať, že náš prístup k Parlamentu stanovíme uváženým spôsobom pred letnou prestávkou. 

„Cena, ktorú ponúkame pre nás všetkých, ak dokážeme znovu nastoliť novú rovnováhu spôsobom, ktorý funguje pre nás všetkých, je to, že môžeme nastaviť vzťahy medzi Veľkou Britániou a EÚ na novú trajektóriu, ktorá sa posúva nad rámec súčasnej napätie, ktoré presahuje výzvy posledných rokov a realizuje skutočný, skutočný potenciál priateľskej spolupráce “.

Štátny tajomník pre Severné Írsko uviedol: „Dopad spôsobu uplatňovania protokolu je cítiť v komunitách, ktoré sa zaoberajú každodenným životom. To odvádza pozornosť od dôležitej úlohy realizácie obrovského ekonomického potenciálu Severného Írska.

„Severné Írsko má skutočné ekonomické silné stránky a my by sme sa mali zamerať na to, ako môžeme podnietiť inovácie, prekonať nedostatok kvalifikácie, zvýšiť vývoz a využiť príležitosti zelenej priemyselnej revolúcie. 

"Moja vízia pre Severné Írsko je o budovaní spoločnej a stabilnej budúcnosti pre všetkých ľudí v Severnom Írsku, využívaní pozitívnych väzieb medzi mierom, bezpečnosťou a prosperitou."

Pokračovať v čítaní

Brexit

Britská vláda sa snaží vyrovnať sa s nedostatkom pracovných síl

uverejnené

on

Stále viac pracovníkov z východnej Európy sa vracia do svojich domovských krajín, pretože obmedzenia COVID aj brexit zaťažili britský trh práce. Nedostatok prinútil vládu Spojeného kráľovstva k hľadaniu alternatív a tiež k pokusu presvedčiť pracovníkov, aby sa nevracali domov. Prilákanie nových pracovníkov zo zahraničia sa javí ako nová priorita vlády, rovnako ako zavedenie menšieho počtu pracovných obmedzení pre vodičov nákladných vozidiel, ktorí sa chcú zamestnať vo Veľkej Británii, píše v Bukurešti Cristian Gherasim.

Po vodičoch nákladných vozidiel je dnes dopyt, pretože zhruba 10,000 XNUMX z nich, veľa z východnej Európy, stratilo prácu po brexite a pandémii Covid. Potrebujeme nielen vodičov nákladných vozidiel, ale aj hotelierstvo je v úzkych, pretože sa spolieha aj na pracovnú silu pochádzajúcu najmä z východnej Európy a nových členských štátov EÚ.

Hotely a reštaurácie teraz čelia možnosti, že po úplnom zrušení obmedzení COVID už nezostane žiadny personál, ktorý by sa staral o svojich zákazníkov.

Podľa niekoľkých logistických spoločností vo Veľkej Británii takmer 30% z nich hľadá vodičov nákladných vozidiel, čo je oblasť práce, ktorá za posledné roky priťahovala veľa Rumunov, ale v súčasnosti sa snaží uspokojiť svoje potreby v oblasti pracovných síl.

Mnoho z tých, ktorí odchádzajú z Veľkej Británie, uviedlo, že pri rozhodovaní o návrate domov do veľkej miery ovplyvňujú menej ako priaznivé pracovné podmienky. Niektorí dokonca spomenuli ťažkopádne podmienky na cestovanie vrátane rozsiahlych čakacích dôb na letiskách v dôsledku brexitu.

Tí, ktorí sa nechcú vrátiť do svojich domovských krajín, tvrdia, že aj napriek tvrdším pracovným podmienkam stále uprednostňujú Spojené kráľovstvo pred domovskými krajinami.

Vodiči nákladných vozidiel nie sú jediní, ktorých životy ovplyvnila pandémia a brexit. Rozhodnutie Spojeného kráľovstva opustiť Európsku úniu sa dotklo aj študentov a niektorí sa rozhodli po nástupe pandémie vrátiť do svojej krajiny. Z dôvodu rozhodnutia vlády neumožniť osobám, ktoré odchádzajú na dobu dlhšiu ako šesť mesiacov, zachovať si štatút rezidenta, sa niektorí študenti zdržia návratu do svojej domovskej krajiny.

Pre študentov pandémia znamenala presun kurzov online. Mnohí sa rozhodli pokračovať v štúdiu doma.

Niekoľko britských podnikateľov žiada vládu, aby zaviedla program pracovných víz pre pracovníkov prichádzajúcich z rôznych európskych krajín. Podľa štúdie uskutočnenej začiatkom tohto roka britským Národným štatistickým úradom, Centrum excelentnosti v ekonomickej štatistike, opustilo krajinu od začiatku pandémie 1.3 milióna zahraničných pracovníkov. Samotné mesto Londýn stratilo 8% populácie, približne 700,000 XNUMX pracovníkov pochádza z členských štátov EÚ.

Pokračovať v čítaní
Reklama
Reklama

Trendy